НАШАТА МИСИЯ
Бивайки лидер в транспортния сектор, мисията на Метро Туризъм е да осигури да бъде най- предпочитаната компания от служители с най-високи качества и отговорност.
НАШАТА ВИЗИЯ
Ние осигуряваме работна среда играеща активна роля за успеха, увеличаваща мотивацията за работа на нашите служители, за да бъде осигурена тяхната максимална удовлетвореност. Осигурявайки възможност за развитие и увеличаване на знанията и уменията на нашите високо квалифицирани служители, притежаващи високо социално съзнание, обръщащи особено внимание на ценностната ни система, действайки в насока постигане целите на фирмата, успяваме да поведем организацията си до по-високи професионални постижения.
ПОЛИТИКАТА НИ ПО ВЪПРОСА ЗА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ
Метро Холдинг със своите близо три хиляди служители, е едно голяма семейство действащо на територията на голяма част от Турските провинции.
Нашето най-голямо богатство са човешките ресурси.
Нашето семейство Метро има за цел да нарасне много повече със своята бърза мисъл, динамичност, склонността си към работа в екип и бързата си адаптация към новите технологии. В тази насока, в основата на политиката ни за човешките ресурси, ние:
Осигуряваме благоприятна работна среда за всякакъв вид лично и професионално развитие на служителите; Поощряваме високите постижения и даваме обучения за подобряване на незадоволителните резултати на служителите ни; Осигуряваме работна среда в екип и непрекъсната, гарантирана взаимопомощ между служителите; Поставяме правилния кандидат на правилното работно място; Ние сме организация, която се развива в посока към поставените цели и идеали.
Ние от човешки ресурси на Метро Холдинг за постигане на нашите цели, изнасяме на преден план ролята на нашите служителите за успеха на фирмата ни, с което поставяме нашия фокус за успех върху човешките ресурси.
За да видите свободните работни места в нашата фирма и да кандидатствате за работа, моля кликнете.
